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SUMMARY:Eignungsfeststellung Pflege
DESCRIPTION:Eignungsfeststellung Pflege 				\n				\n				\n				\n									Maßnahme zur Aktivierung und beruflichen Eingliederunggemäß § 16 Abs. 1 Zweites Buch Sozialgesetzbuch (SGB II) i. V. m. § 45 Abs. 1 Satz 1 Drittes Buch Sozialgesetzbuch (SGB III) 								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n									Ab jetzt finden Sie uns im Heidenkampsweg 44\, 20097 Hamburg!								\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Modul Eignungsfeststellung 				\n				\n				\n				\n									Die Maßnahme hat die Eignungsabklärung für eine berufliche Tätigkeit bzw. Qualifizierung im Bereich Pflege zum Ziel. \nDie Eignungsfeststellung dauert insgesamt 12 Wochen. Sie startet mit einer allgemeinen Orientierung und einem individuellem Profiling in Verbindung mit den ersten Vermittlungen des Fachwissens aus dem Tätigkeitsbereich Pflege. \nEs folgt eine vierwöchige Erprobung in einem Pflege-\, Alten- und/oder Seniorenheim oder im ambulanten Dienst. Hier sollen die Erkenntnisse angewendet\, überprüft und vertieft werden. \nIn der letzten Woche werden die Erfahrungen der betrieblichen Erprobungen reflektiert und die Eignung durch eine Gegenüberstellung des individuellen Bewerberprofils mit den Anforderungsprofilen pflegerischer Tätigkeiten abschließend geklärt. \nZusammen mit den Ergebnissen des flankierenden Bewerbungscoachings steht am Ende der Maßnahme eine klare Berufswege- und/oder Förderplanung für die Teilnehmenden. 								\n				\n				\n				\n					Film ab!				\n				\n				\n				\n							\n					\n				\n						\n				\n				\n				\n							\n							\n											\n\n												\n													\n										Flyer Eignungsfeststellung\n											\n									\n								\n											\n\n												\n													\n										Flyer Kenntnisvermittlung\n											\n									\n								\n											\n\n												\n													\n										Route planen\n											\n									\n						\n						\n				\n					\n		\n				\n			\n						\n				\n					Ihre Ansprechpartnerin				\n				\n				\n				\n									Frau Petra ReinkeSchulsekretariat Tel: 040 238345 440Mail: pflege.hamburg@grone.de 								\n				\n				\n				\n							\n							\n										Einladung zur Infoveranstaltung\n									\n								\n										Jeden ersten und dritten Mittwoch um 15:30 Uhr\n									\n								\n										Ohne Anmeldung \n									\n						\n						\n				\n				\n				\n									VeranstaltungsortGrone-Bildungszentrum für Gesundheits- und Sozialberufe GmbH – gemeinnützigFachbereich Qualifizierung Pflege und SozialberufeHeidenkampsweg 4420097 Hamburg 								\n				\n				\n				\n					\n	\n		\n\n	\n	Zum Kalender hinzufügen	\n		\n	\n\n		\n			\n									\n	Google Kalender\n\n									\n	iCalendar\n\n									\n	Outlook 365\n\n									\n	Outlook Live\n\n							\n		\n\n		\n	\n\n				\n				\n				\n				\n									Termine 								\n				\n				\n				\n					\n	\n		\n\n			\n			\n\n			\n			\n				\n											\n\n	\n	\n		\n			März		\n		\n			2		\n	\n\n\n	\n		\n			\n\n				\n					\n		\n		2. März @ 9:00 - 22. Mai @ 14:00	\n	\n					\n	\n		Eignungsfeststellung Pflege	\n\n				\n\n				\n			\n		\n	\n\n\n											\n\n	\n	\n		\n			Mai		\n		\n			11		\n	\n\n\n	\n		\n			\n\n				\n					\n		\n		11. Mai - 31. Juli	\n	\n					\n	\n		Eignungsfeststellung Pflege	\n\n				\n\n				\n			\n		\n	\n\n\n											\n\n	\n	\n		\n			Juli		\n		\n			6		\n	\n\n\n	\n		\n			\n\n				\n					\n		\n		6. Juli - 25. September	\n	\n					\n	\n		Eignungsfeststellung Pflege	\n\n				\n\n				\n			\n		\n	\n\n\n											\n\n	\n	\n		\n			Sep.		\n		\n			7		\n	\n\n\n	\n		\n			\n\n				\n					\n		\n		7. September - 24. November	\n	\n					\n	\n		Eignungsfeststellung Pflege	\n\n				\n\n				\n			\n		\n	\n\n\n									\n\n				\n	\n		Kalender anzeigen	\n\n\n					\n	\n\n\n				\n				\n				\n				\n							\n			\n						\n		\n						\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n					Übersicht				\n				\n					\n		\n					\n		\n				\n						\n					\n			\n						\n				\n									ZielgruppeKund*innen des jobcenter.team.arbeit.hamburgZieleModul Eignung Pflege  Eignung der Teilnehmer*innen für eine berufliche Tätigkeit/ Qualifizierung im pflegerischen Bereich klären Feststellung von VermittlungshemmnissenVermittlung bzw. Erweiterung der berufsfachlichen Kenntnisse und FertigkeitenVerbesserung der EingliederungsaussichtenModul KV Pflege Erwerb beruflicher Kenntnisse zur Ausübung einer Tätigkeit als zusätzliche Betreuungskraft  Erwerb von Grundkenntnissen (u.a. in den Bereichen Kommunikation\, Erkrankungen\, Pflegedokumentation)Erwerb von berufsbezogenem Wissen (u.a. Methoden und Techniken in Bezug auf Klienten\, Rechtskunde\, Ernährungslehre)Betriebliche ErprobungInhalteModul Eignung Pflege Übersicht:  Theoretischer EinstufungstestErstellung eines KurzprofilingsStärken- und SchwächeanalyseKommunikationstrainingErmittlung von SchlüsselkompetenzenArbeitsmarktrecherche Berufsfeld PflegeBewerberprofilÜbungen zu einfachen PflegetechnikenVorbereitung auf die betriebliche ErprobungVermittlung von gesetzlichen RahmenbedingungenGrundlagen Erste – HilfeFlankierend: BewerbungscoachingModul Kenntnisvermittlung Pflege Übersicht:  Praxiserfahrung durch 2 betriebliche Erprobungen in voll- oder teilstationären EinrichtungenGrundkenntnisse über verschiedene Erkrankungen\, inkl. Demenz- und AlterskrankheitenErste-Hilfe-KursRechtskunde zur Rechtslage von hilfe- und pflegebedürftigen MenschenVermittlung von Fachwissen im Bereich KommunikationReflexionstag am Ende der MaßnahmeIndividuelle Unterstützung durch JobcoachTeilnahmezertifikatDauerEignungsfeststellung – Eignung Pflege Die Teilzeitmaßnahme hat einen zeitlichen Umfang von 12 Wochen\, davon vier Wochen betriebliche Erprobung. Der Unterricht findet statt montags bis freitags von 9:00 Uhr bis 14:00 Uhr in den Räumlichkeiten von Grone in Hammerbrook. Praxiserfahrung durch 2 betriebliche Erprobungen in voll- oder teilstationären EinrichtungenGrundkenntnisse über verschiedene Erkrankungen\, inkl. Demenz- und AlterskrankheitenErste-Hilfe-KursRechtskunde zur Rechtslage von hilfe- und pflegebedürftigen MenschenVermittlung von Fachwissen im Bereich KommunikationReflexionstag am Ende der MaßnahmeIndividuelle Unterstützung durch JobcoachTeilnahmezertifikat
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